Salariswijzer 2025: Wat Kun Jij Verwachten in de Techniek?

Als monteur in de techniek weet jij als geen ander: hard werken in de techniek moet goed beloond worden. Maar wat valt er in 2025 nu precies te halen op salarisgebied? Bij Brisk Techniek hebben we het voor je uitgezocht! We hebben vijf grote vacaturesites erbij gepakt, de nieuwste cao’s bekeken en zelfs per provincie gekeken naar de nieuwste salarisinfo. En wat blijkt? Salarissen in de techniek zijn in 2025 met gemiddeld 4 tot 8% gestegen! Klinkt goed, toch? Lees snel verder!

Vijf vacaturesites, vijf keer zoveel info!

We willen natuurlijk niet achter het net vissen, dus hebben we vijf grote vacaturesites goed bekeken: Nationale Vacaturebank, Indeed, Werkzoeken.nl, Talent.com en de nieuwste cao’s. Je kent ze wel. Die sites waar je al die vacatures ziet en denkt: "Hé, die job zou ik wel willen!" We hebben de cijfers van deze platformen naast elkaar gelegd en wat blijkt? Technisch personeel wordt steeds gewilder en daar hebben bedrijven wat voor over! In 2025 zijn de gemiddelde salarissen voor monteurs met 4 tot 8% gestegen. Dus, als je nu een vacature tegenkomt die je aanspreekt, kan het zomaar zijn dat je meer kunt verdienen dan vorig jaar. Het leukste is dat wij jou daarmee kunnen helpen, dus neem zo snel mogelijk contact met ons op!

De cao’s: Wat staat er op papier?

Naast de vacaturesites zijn de cao’s ook een gouden bron van informatie. Dit zijn de afspraken die werkgevers en vakbonden maken over je salaris, je werkuren en je andere arbeidsvoorwaarden. We hebben de cao’s voor de technieksector, metaal en installatiebranche doorgenomen, en guess what? De cao’s zijn heronderhandeld, wat heeft geleid tot een salarisstijging en verbeterde arbeidsvoorwaarden! Uit ons onderzoek blijkt dat er zelfs een gemiddelde stijging van 5 tot 8% op salarisniveau is geweest!

Salarisverschillen per provincie: Van Amsterdam tot Limburg

Maar wacht even, salaris is niet overal hetzelfde! In sommige provincies is het leven duurder dan in andere, en dat zie je ook terug in de lonen. Als je bijvoorbeeld in Amsterdam werkt, zul je ongeveer 10% meer verdienen dan als je in een kleiner dorp in Limburg werkt. We hebben de cijfers per provincie bekeken, zodat je precies weet waar je het meeste kunt verdienen. Denk dus goed na of je niet in een andere provincie kunt werken, waar je misschien net wat meer in je zakken stopt! Zeker als er zo’n 10 tot 15% verschil tussen zit. Doe onze salariswijzer doormiddel van het klikken op de salariskompas hierboven en kom precies achter de cijfers van elke provincie!

Conclusie: Salaris omhoog!

Dus, wat betekent dit nu voor jou? In 2025 kun je een salarisstijging verwachten in de techniek, met een gemiddelde verhoging tussen de 5 en 8%. Of je nu in Amsterdam of in Limburg werkt, de vraag naar technische vakkennis is groot en je wordt goed beloond voor je werk. Zie jij jezelf als techniekheld? Dan is het goed om te weten dat jouw harde werk in 2025 nog beter wordt gewaardeerd. Dus trek die werkhandschoenen aan, pak je gereedschap erbij en zorg dat jij hard aan de slag gaat in 2025!